LA CFTC DENONCE LE GEL DES REMUNERATIONS

Rien sur le point d’indice….

La Ministre ferme la porte à une revalorisation générale des salaires en 2013.Lors de la réunion qui s’est tenue ce 07 février, la Ministre de la Fonction Publique a confirmé que rien ne sera fait cette année encore pour réévalué la valeur du point d’indice, bloqué depuis bientôt 3 ans (+ 0,5 % au 01/07/2010).

La CFTC dénonce cette mesure alors que l’on assiste depuis 4 ans à un tassement indiciaire du déroulement de carrière des agents et à une perte importante en terme de pouvoir d’achat.

Exemple : là où en 2009, une aide soignante de classe normale pouvait en 10 ans de carrière gagner près de 2400 € grâce à un déroulement de carrière lui donnant + 15 points, en 2013 son espérance « financière » n’est plus que de 560 € sur 10 ans avec seulement un gain de +4 points.

Mais des mesures catégorielles….

La CFTC ne peut qu’approuver la décision permettant à tous les agents de catégorie C d’accéder au dernier échelon (le huitième) de l’échelle 6, là où auparavant existaient des quotas. Cette mesure, demandée par les organisations syndicales, aligne les conditions d'avancement de l'ensemble des fonctionnaires de catégorie C.

On reste loin du compte….

La CFTC demande l’ouverture rapide de négociation permettant de redonner une réelle attractivité à nos métiers ainsi qu’une juste reconnaissance des qualifications dans nos filières (médico sociale entre autres).

Le 05 février 2013,

Patrick MERCIER

Secrétaire général